El Programa 30 Plus busca favorecer la inserción laboral de personas mayores de 30 años en situación de desempleo. Ofrece experiencia laboral, formación y tutorización adaptada a las necesidades de las empresas. Se prioriza la contratación de personas mayores de 45 años y desempleados de larga duración. Las empresas reciben una subvención de hasta 11.340 € por contratar a través del programa. AEBALL colabora con las empresas para encontrar candidatos adecuados y ofrece formación gratuita. En la convocatoria anterior, el 75% de los contratados continuaron trabajando después del periodo subvencionado.
El desempleo en el Baix Llobregat aumentó en agosto, con 829 personas más sin trabajo. Sin embargo, en comparación con el mismo mes del año pasado, el desempleo disminuyó en un 4,5%. Las mujeres siguen siendo la mayoría de los desempleados y el desempleo ha aumentado especialmente entre los grupos de edad de 30-44 años y menores de 30 años. Las actividades de educación y empleo han experimentado un aumento en el desempleo, mientras que las actividades sin ocupación anterior y las inmobiliarias han visto una disminución.
Los contratos indefinidos son un 40,8% del total, el porcentaje más alto desde hace más de 10 años.
El Servicio Local de Ocupación de Esparreguera está ofreciendo cursos de formación para personas desempleadas en trabajos y oficios con alta demanda en el sector logístico, como la conducción de carretillas elevadoras y prevención de riesgos laborales. Además, se preparan diferentes formaciones relacionadas con la cadena alimentaria y la tecnología para empresas en Tecnoalimentària Baix Llobregat Nord. Los cursos estarán enfocados en ofimática y competencias digitales.
El sector turístico del Baix Llobregat se recupera de la pandemia y se acerca a los índices de ocupación hotelera prepandemia, según un informe del Consorci de Turisme del Baix Llobregat y el Observatori comarcal. Si bien la ocupación hotelera aún se encuentra por debajo de los niveles de 2019, ha habido una mejora general en los indicadores de turismo en toda la región, con un aumento de visitantes y pernoctaciones. El sector emplea al 13% de la población activa y concentra el 16% de las empresas de la zona. Sin embargo, el crecimiento del empleo en el turismo es más lento que en otros sectores, siendo la mayoría de los contratos temporales.
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El desempleo se mantiene estable en el Baix Llobregat, con un ligero aumento del 1,1% en octubre. Los municipios más pequeños tienen las tasas de desempleo más bajas, mientras que Castelldefels es el municipio con mayor desempleo. La media comarcal es idéntica a la del Área Metropolitana de Barcelona (AMB) pero ligeramente inferior a la media catalana (1,3%). En total, el número de parados en la comarca se sitúa en 33.773 personas (8,3% de la población),
Durante julio, el número de desempleados en Castelldefels aumentó un 0,1%, rompiendo una racha de seis meses de disminución del desempleo. Actualmente hay 2.206 personas sin trabajo en la ciudad, lo que representa una tasa de desempleo del 6,8%. Sin embargo, en comparación con el año pasado, el número de desempleados ha disminuido un 7%.
Estos datos muestran una disminución del 5.2% respecto al mismo mes del año pasado.
Sant Boi se ha convertido en la tercera ciudad catalana con un mayor porcentaje de hijos con más estudios que sus padres: un 65%, según datos del Instituto Nacional de Estadística. Además, Sant Boi es la tercera ciudad catalana con el menor porcentaje de padres más formados que sus hijos, solo un 13%. La alcaldesa atribuye este éxito a la apuesta municipal por la educación como política estratégica y a la formación logística universitaria. La ciudad también ha visto en los últimos años una disminución significativa del desempleo hasta el punto de ser el municipio del Baix Llobregat donde más ha caído el paro.
Dos de cada tres personas que se dieron de baja de las listas del desempleo en el Baix Llobregat el pasado mes de noviembre fueron mujeres
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